Personalberatung, E-Recruiting - PSC Pro Search Consultung GmbH Personalberatung, E-Recruiting - PSC Pro Search Consultung GmbH Personalberatung, E-Recruiting - PSC Pro Search Consultung GmbH Personalberatung, E-Recruiting - PSC Pro Search Consultung GmbH Personalberatung, E-Recruiting - PSC Pro Search Consultung GmbH

SAP PP Spezialist (m/w)

Unternehmensprofil

Unser Kunde ist ein bedeutender internationaler Automobilzulieferer. In seinem Marktsegment ist er Innovations- und Weltmarktführer.

Aufgaben

  • Planung, Konzeption und Implementierung von ERP Projekten im internationalen Umfeld
  • Verantwortlich für Customizing und Entwicklungen im SAP PP sowie Schnittstellen zu den angeschlossenen Systemen
  • Unterstützung des zentralen Fachbereichs bei der Prozessdefinition
    und -optimierung
  • Laufende Betreuung und Schulung des Fachbereichs sowie Sicherstellung der Anwenderzufriedenheit

Dienstsitz: Fürstentum Liechtenstein

Einstellungsdatum: asap

Gehalt: nach Vereinbarung

Anforderungen

  • Fundierte Informatikausbildung (Uni/FH Wirtschaftsinformatik, Informatik mit MBA, o.ä.) oder vergleichbare Kenntnisse
  • Mehrjährige Berufserfahrung im SAP ERP mit Schwerpunkt SAP PP
  • Weitere SAP-Module und Branchen-Know-How im Automotive-Umfeld von Vorteil
  • Programmier- und Datenbankkenntnisse
  • Reisebereitschaft
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Angebot

  • Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen
  • Flache Hierarchien und Open-Door-Policy
  • Entsprechende Einarbeitungs- und Weiterbildungsprogramme
  • Höchste Priorität: Ihre Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz

Ihr Ansprechpartner

Sollten Sie an dieser Vakanz Interesse haben, so setzen Sie sich mit uns in Verbindung:

Jörg Mayer, Pro Search Consulting Bad Homburg Dipl.-Kfm. Jörg Mayer
PSC Pro Search Consulting GmbH

Hessenring 105
61348 Bad Homburg

Telefon: 06172-9213539
Fax: 06172-9213543
E-Mail: j.mayer@prosearch-consulting.de

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihr Einverständnis, dass wir Ihre Daten in unsere Bewerberdatenbank aufnehmen. Dabei garantieren wir Ihnen selbstverständlich absolute Diskretion und die Beachtung von Sperrvermerken.